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Wissensaufbau / -entwicklung

Wir empfehlen Ihnen ganzheitliche Arbeitsmethoden, die Innovation durch die Generierung von Wissen als Quelle von Wettbewerbsvorteilen fördern, und helfen Ihnen, diese zu verstehen und effektiv in Ihre Organisation zu integrieren.

In Workshops zeigen wir Ihnen, wie Sie das gesamte Wissen, das Ihr Unternehmen im Rahmen der Erfüllung Ihres Leistungsversprechens für Ihre Kunden generiert, sammeln und verarbeiten können, um eine lernende Organisation zu werden.

Wir entwerfen schrittweise Schulungspläne, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind, um die spezifischen Wissenslücken der einzelnen Mitglieder der Organisation zu beseitigen. Wir helfen Ihnen bei der Entwicklung von Trainingsmaterialien in verschiedenen Formaten und Plattformen, um die Bedürfnisse der verschiedenen Trainingsstufen in jeder Rolle der Organisation abzudecken; wir unterstützen Sie auch bei der Ausführung der Trainingspläne.

Die theoretischen Aspekte dieses Moduls ansehen

„Wir schulden fast all unser Wissen nicht denen, die allem zugestimmt haben, sondern denen, die unterschiedlicher Meinung waren.“

Charles Caleb Colton
Kleriker, Schriffsteller und Sammler

„Wissen macht sich ständig obsolet, so dass das fortgeschrittene Wissen von heute die Unwissenheit von morgen ist. Der einzige Wettbewerbsvorteil der Industrieländer besteht in der Bereitstellung von Wissensarbeitern.“

Peter Drucker
Ökonom und Unternehmensberater

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